Personal- und Kadersuche

Wir biete Ihnen verschiedene Möglichkeiten bei der Personal- und Kadersuche an:

Festanstellung

Für neu zu besetzende Stellen übernehmen wir anonym oder öffentlich die Suche und Vorselektionen von geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten. Wur werden auf ein grosses Netzwerk zugreifen, was die Suche auch vereinfachen wird.

Folgende Vorabklärungen werden wir für Sie übernehmen:

Erste Gespräche mit Bewerbern führen
Referenzen einholen
Zeugnisse auswerten und analysieren
Ihre Firma nach Ihren Vorstellung präsentieren
Lohnvorstellungen abklären
Auf Wunsch werde ich auch Auszüge aus dem Strafregister, Leumunds- und Betreibungsauskünfte einholen, grafologische Gutachten erstellen und Eignungstests durchführen.

Ihre Vorteile:

Sie erhalten nur ausgewählte, einheitliche Bewerbungsunterlagen von uns. Sie befassen sich nur mit Bewerberinnen und Bewerbern aus der engeren Auswahl. Unser Honorar wird erst nach erfolgreicher Vermittlung fällig.

Try & Hire

Der Ihnen zur Verfügung gestellte Mitarbeiter/in beginnt den Einsatz in Ihrem Betrieb mit dem Ziel, nach Ablauf der 3-monatigen Probezeit in ein festes Arbeitsverhältnis zu wechseln. Falls Sie sich nach der Probezeit nicht entschliessen können oder die Wirtschaftslage es nicht erlaubt, den Mitarbeiter zu übernehmen, können Sie den Einsatz beliebig verlängern oder beenden.

Ihre Vorteile:

Sie können die Leistungen der Mitarbeiterin oder des Mitarbeiters über einen längeren Zeitraum beobachten. Die Festanstellung nach erfolgreicher Probezeit ist kostenlos. Die Kündigungsfrist beträgt zwei Tage.

Wir arbeiten mit der Firma delphin-teamwork AG zusammen.